ventvibeopen party / 04

VENTVIBE / เปิดรับสมาชิก PARTY 001

เปิดรับ 4 ตำแหน่งตามหา Party ที่ใช่

VentVibe กำลังสร้างทีมเล็ก ๆ ที่ขับเคลื่อนด้วยพันธกิจในกรุงเทพฯ เราอยากสร้างสิ่งที่มีประโยชน์ ทำให้เส้นทางของผู้คนดีขึ้น และรักษาความตั้งใจที่ดีต่อสังคมไว้ให้แข็งแรง แม้บริษัทจะเติบโตขึ้น

ดูตำแหน่งที่เปิดรับ↓

สถานะการรับสมัครกำลังเปิดรับ

สถานที่ทำงานกรุงเทพฯ / Hybrid

เลือก Quest ของคุณ

เรากำลังตามหา 4 คนที่จะทำให้ Party ทั้งทีมแข็งแรงขึ้น

VENTVIBE / OPEN ROLE 01

Healthcare Product Owner

กรุงเทพฯ / Hybrid

สิ่งที่คุณจะรับผิดชอบ

  • ค้นหาและทำความเข้าใจขั้นตอนการทำงานจริงในระบบสุขภาพ
  • เปลี่ยนความต้องการให้เป็นลำดับความสำคัญ ข้อกำหนด และเกณฑ์การยอมรับ
  • เชื่อมทีมคลินิก ธุรกิจ และวิศวกรรมให้เดินไปทางเดียวกัน
  • นำการทดลองใช้ UAT และการปรับปรุงที่ตัดสินด้วยหลักฐาน

คุณสมบัติที่เรามองหา

  • ประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไปในงาน Product, PO, BA หรือการส่งมอบงานซับซ้อน
  • สื่อสารกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องและจัดทำเอกสารได้ดี
  • เข้าใจข้อมูลและ AI พร้อมแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ
  • มีประสบการณ์ด้านสุขภาพหรือระบบที่มีกฎกำกับจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ทุกการเปลี่ยนแปลงต้องพิสูจน์ว่าคุ้มค่า
สมัครตำแหน่งนี้→quest@ventvibe.org

เล่าให้เราฟังว่าคุณเคยช่วยทำให้อะไรเกิดขึ้นจริง

VENTVIBE / OPEN ROLE 02

Healthcare Tech Lead

กรุงเทพฯ / Hybrid

สิ่งที่คุณจะรับผิดชอบ

  • ดูแลสถาปัตยกรรมผลิตภัณฑ์ให้ปลอดภัยและบำรุงรักษาได้
  • ลงมือสร้างตั้งแต่ต้นแบบจนเป็นซอฟต์แวร์ที่ไว้ใจได้
  • เชื่อม API ระบบข้อมูล และบริการ AI เข้าด้วยกัน
  • วางแนวทางการทดสอบ การ deploy และการสังเกตสถานะระบบ

คุณสมบัติที่เรามองหา

  • ประสบการณ์ 7 ปีขึ้นไปด้านซอฟต์แวร์หรือวิศวกรรมผลิตภัณฑ์
  • แข็งแรงด้าน Full-stack, API, Database และ Cloud
  • มีภาวะผู้นำทางเทคนิคและยังลงมือเขียนโค้ดด้วยตัวเอง
  • เข้าใจ Security และ Privacy หากมีประสบการณ์ด้านสุขภาพจะเป็นข้อได้เปรียบ
สร้างสิ่งที่คงไว้ซึ่งคุณค่า แม้ต้องลาจากผู้สร้าง
สมัครตำแหน่งนี้→quest@ventvibe.org

ให้เราเห็นสิ่งที่คุณสร้าง และมันผ่านโลกจริงมาได้อย่างไร

VENTVIBE / OPEN ROLE 03

People & Culture Coordinator

กรุงเทพฯ / Hybrid

สิ่งที่คุณจะรับผิดชอบ

  • สร้างประสบการณ์การทำงานในแต่ละวันที่อบอุ่นและเชื่อมโยงคนในทีม
  • ดูแลกิจกรรม จังหวะการทำงาน การพบปะ และการเฉลิมฉลองของทีม
  • สนับสนุนการเริ่มงาน การสื่อสาร และความต้องการในชีวิตการทำงานจริง
  • เปิดพื้นที่ให้ทุกคนรู้สึกว่าได้รับการรับฟังและมีคนคอยสนับสนุน

คุณสมบัติที่เรามองหา

  • อบอุ่น ช่างสังเกต ไว้ใจได้ และให้พื้นที่กับความแตกต่าง
  • ฟัง สื่อสาร และจัดการงานได้ดี
  • เชื่อมผู้คนจากพื้นฐานที่แตกต่างกันได้อย่างเป็นธรรมชาติ
  • ไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานด้านสุขภาพหรือเทคโนโลยี
งานยากยังต้องการความอบอุ่นจากมนุษย์
สมัครตำแหน่งนี้→quest@ventvibe.org

เล่าให้เราฟังว่าคุณช่วยให้คนกลุ่มหนึ่งรู้สึกเป็นทีมได้อย่างไร

VENTVIBE / OPEN ROLE 04

Operations & Hospitality Coordinator

กรุงเทพฯ / Hybrid

สิ่งที่คุณจะรับผิดชอบ

  • ต้อนรับแขก เพื่อนร่วมทีม และพาร์ตเนอร์ด้วยความใส่ใจ
  • ประสานงานอุปกรณ์ ตารางเวลา พื้นที่ และงานหลังบ้านของทีม
  • มองเห็นความต้องการเล็ก ๆ ที่เกิดขึ้นจริงและจัดการได้อย่างไว้ใจได้
  • ลงมือช่วยงานพบปะและการดำเนินงานในแต่ละวัน

คุณสมบัติที่เรามองหา

  • ถ่อมตัว มีน้ำใจ และรักการดูแลผู้อื่น
  • ไว้ใจได้ เป็นระเบียบ และใส่ใจรายละเอียด
  • พร้อมช่วยเหลือในทุกจุดที่ต้องการแรงสนับสนุนจริง
  • ไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานด้านสุขภาพหรือเทคโนโลยี
ความใส่ใจมักซ่อนอยู่ในเรื่องเล็ก ๆ
สมัครตำแหน่งนี้→quest@ventvibe.org

เล่าเรื่องเล็ก ๆ ที่คุณเคยทำ แต่กลับมีความหมายเกินคาด

Party ที่เราอยากสร้าง

จริงจังกับงาน และยังเป็นมนุษย์ที่ดีต่อกัน

แต่ละตำแหน่งถือเครื่องมือคนละแบบ แต่ทุกคนใน VentVibe ควรถามคำถามตรง ๆ ได้ ทำงานข้ามขอบเขตเป็น เดินตามหลักฐาน และแคร์ผู้คนที่ได้รับผลจากสิ่งที่เราทำ

01

พันธกิจมาก่อนอีโก้

02

หลักฐานมาก่อนความมั่นใจ

03

ทีมเล็กแต่รับผิดชอบจริง

04

งานยากก็ต้องมีความอบอุ่น

พร้อมร่วม Party ไหม?

เล่าให้เราฟังว่าคุณเคยช่วยทำให้อะไรเกิดขึ้นจริง

ส่งชื่อตำแหน่งที่สมัคร เรซูเม่หรือโปรไฟล์ และข้อความสั้น ๆ แบบมนุษย์ว่าทำไมงานนี้จึงมีความหมายกับคุณ

เขียนมาที่ quest@ventvibe.org→